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发布时间：2019/12/18 00:00:00
本次现场决赛共有选手PPT演讲、选手问题抽答和评委点评互动三个环节，评委组根据选手们的演讲内容，包括专业知识、语言表达与形象、逻辑思维、应变沟通、组织协调等方面进行现场实时打分。每个选手在演讲完毕后，由评委进行针对性的点评，肯定优点，指出不足。
绍兴（上虞）人力资源服务产业园是绍兴地区首家人力资源服务产业园，也是红连控股在绍兴地区运营管理的首家产业园，是红连控股继浙江温州人力资源服务产业园后，在人力资源产业园运营服务领域的又一深耕之作。
“2019年上虞区首届企业HR精英挑战赛”是一项面向该区企业HR的重要活动，旨在加快上虞区HR人才队伍的建设，积极推广先进的人力资源管理经验和服务理念，为全区企业HR提供一个展示自我、相互促进的平台，以全新的方式进一步加深全区企业管理者对人力资源行业的认识。
在活动中，选手们结合国内外企业经典人力资源服务案例，从不同方面对企业人力资源管理理论和经验进行了展示，既给大家带来了一场精彩的视听盛宴，也让全区企业对人力资源服务有了新的启发和思考。比赛在《HR之歌》的歌声中拉开序幕。
比赛结束后，上海同济大学工商管理学院MBA专项培训师劳建民作为此次大赛的评委分享了自己的现代人力资源管理经验。
按照比赛规则，最终根据“材料初评30%+网络投票20%+现场决赛50%”的成绩算出总分，角逐出了2019年上虞区首届企业HR精英挑战赛“十佳企业HR”和“优秀企业HR”。
